چرا باید یک رزومه آنلاین داشته باشیم؟

بازدید: 2250 بازدید

شغل های مختلف در انواع شرکت‌های تولیدی و بازرگانی، سطوح مختلف کارمندی یا مدیریتی و زمینه‌های مختلف کاری نیاز به رزومه کاری متفاوت دارند.

هیچ دو شغلی در هیچ دو شرکتی که در زمینه‌های یکسان فعالیت می‌کنند، نیازهای یکسان ندارند، به همین علت می‌توان گفت فرستادن سوابق تحصیلی و کاری باید بر اساس موقعیت شغلی و شرکتی که قصد دارید در آن استخدام شوید دارد.

به طور قطع رزومه‌ای که برای استخدام در بانک می‌فرستید با رزومه کاری که برای شرکت‌های تبلیغاتی می‌فرستید تفاوت دارد. همین امر در مورد رزومه‌های آنلاین صدق می‌کند، برای استخدام در بسیاری از شرکت‌ها نیاز دارید تا سوابق خود را پیشرفته‌تر کنید و از طریق اینترنت آن را برای شرکت مورد نظر بفرستید.

این موضوع جدیدی نیست، با پیشرفت تکنولوژی و تسخیر شدن زندگی افراد با اینترنت، بیشتر فعالیت‌ها از جمله خرید و فروش با اینترنت انجام می‌شود، پیدا کردن شغل هم مانند تمام بخش‌های مهم دیگر زندگی درگیر اینترنت شده و داشتن رزومه آنلاین می‌تواند مسیر شغلی افراد را متحول کند.
رزومه آنلاین چیست؟

پیشرفت تکنولوژی

در قدیم برای استخدام شدن در هر شرکت معتبری نیاز بود تا فرم‌های استخدام مربوط به آن شرکت را پر کنید و منتظر نتیجه بمانید. در حال حاضر نیازی به پر کردن این فرم‌ها نیست و می‌توان با ارائه یک نامه که شامل سوابق، مهارت‌ها و علاقه‌مندی‌های هر فرد است برای دریافت شغل مورد نظر اقدام کرد.

همان طور که گفته شد پیشرفت تکنولوژی تغییراتی در سبک زندگی عمومی به وجود آورده است و داشتن رزومه در دنیای دیجیتال نیز از این امر جدا نیست.

رزومه کاری آنلاین می‌تواند در دنیای کسب و کار شما را یک قدم جلوتر ببرد اما باید بدانید رزومه آنلاین به چه صورتی است و برای معرفی چه تاریخچه‌ای از شما آماده می‌شود.

از مهم‌ترین نکاتی که باید به آن دقت داشته باشید این است که این برگه در نبود شما، به جای شما حرف خواهد زد و شما را معرفی خواهد کرد، پس مطالبی که در آن نوشته می‌شود بسیار مهم است.

رزومه‌های آنلاین تنها محدود به یک نوع و با فرمت خاص نیستند، رزومه آنلاین انواع مختلفی دارد و می‌تواند برای هدف مشخصی ساخته شود. به عنوان مثال از سوابق خود در زمینه عکاسی برای استخدام در یک شرکت تولید مواد غذایی به عنوان مدیر بازرگانی استفاده نخواهید کرد بلکه مهارت‌های مدیریتی خود را در این فایل به نمایش خواهید گذاشت. انواع رزومه‌های آنلاین به شرح زیر هستند:

· پرونده ایجاد شده در وب‌سایت شخصی شما

· رزومه آنلاین در وب‌سایت شرکت‌های استخدامی

· پروفایل کاربری شما در سایت‌های کاریابی و استخدام

· به‌صورت فایل word ,pdf برای ایمیل کردن

هر کدام از این فایل‌ها می‌توانند به صورت آنلاین در جای مناسب و با هدف مناسب ساخته شوند.
مزیت‌های داشتن رزومه کاری آنلاین

ثبت سوابق تحصیلی و شغلی برای همه افرادی که در اجتماع مشغول کاری هستند الزامی است. رزومه آنلاین هم از مواردی است که هر فرد باید برای ایجاد آن اقدام کند. با توجه به این تنوع می‌توانید یکی از انواع آن را برای خود ایجاد کنید و در موارد لازم برای شرکت‌های مختلف ارسال کنید. ثبت سوابق به صورت آنلاین مزیت‌های بسیاری دارد که در زیر به تعدادی از آن‌ها اشاره می‌کنیم:
داشتن رزومه آنلاین نشان می‌دهد شما با تکنولوژی آشنا هستید.

برای گرفتن بسیاری از شغل‌ها نیاز دارید تا کمی از اینترنت و دنیای تکنولوژی سر رشته داشته باشید. داشتن رزومه آنلاین نشان می‌دهد شما با دنیای تکنولوژی آشنا هستید و تلاش می‌کنید تا در مسیر رشد تکنولوژی از دنیا عقب نمانند. هیچ شرکتی دوست ندارد فردی را استخدام کند که از دنیای مجازی و آنلاین بی‌خبر است و توانایی استفاده از اینترنت را ندارد.
به شما کمک می‌کند موقعیت‌های شغلی را سریع‌تر پیدا کنید

تصور کنید یک شرکت معتبر اقدام به استخدام نیروی جدید کرده و شما نیز واجد شرایط هستید اما از آن‌جا که سوابق خود را به صورت آنلاین ثبت نکرده‌اید باید فرصتی را صرف درست کردن سوابق کاری و تحصیلی کنید. رزومه آنلاین می‌تواند به شما کمک کند تا بدون صرف وقت و تنها با خواندن نیازهای شغلی مورد نظر فایل مناسب را برای شرکت ارسال کنید.

اجازه دارید اطلاعات خود را تصحیح کنید.
اگر در سایت‌های کاریابی و استخدام عضو شوید و فایل سوابق خود را در این وب‌سایت ایجاد کنید در هر زمان که اراده کنید می‌توانید سوابق خود را اصلاح کنید. در قدیم رزومه‌ها به صورت چاپی یا دستی نوشته می‌شدند و تصحیح اطلاعات در آن‌ها نیازمند صرف انرژی بیشتری بود.

رزومه‌های آنلاین به شما اجازه می‌دهند هر بخشی که نیاز به اصلاح دارد به راحتی اصلاح کنید و دو مرتبه خروجی بگیرید.

اضافه کردن دوره‌های جدیدی که سپری کرده‌اید، مدارک و عنوان‌های جدیدی که در طول دوره کاری پیشین دریافت کرده‌اید و بسیاری از موارد دیگر سابقه شما را بهتر می‌کند و داشتن رزومه آنلاین کمک می‌کند تا اضافه کردن این تغییرات ساده شود.
خلاقیت شما می‌تواند در رزومه آنلاین نمایش داده شود.

فرم‌های استخدام به طور معمول اطلاعات مشخص و ثابتی را از شما می‌خواهد اما رزومه کاری اگر به صورت آنلاین ایجاد شود می‌تواند بخشی از خلاقیت‌ و استعدادهای شما را به نمایش بگذارد. دقت در ایجاد این فایل و مرتب بودن آن شخصیت فردی شما را نشان می‌دهد.

رزومه‌های آنلاین

محدودیت خاصی ندارند و بسته به این که در کدام محیط این فایل را ایجاد می‌کنید می‌تواند اطلاعات متنوعی درباره شما ارائه کند. پیش از این که اقدام به جمع‌آوری اطلاعات خود کنید بهتر است بدانید مخاطبان این اطلاعات کدام شرکت‌ها با چه نوع رفتار سازمانی هستند.
تنوع رزومه‌های کاری آنلاین بیشتر است

توانایی‌ها و دانش شخصی

هر فردی بسته به توانایی‌ها و دانشی که کسب کرده می‌تواند در دو یا چند سمت شغلی مختلف استخدام شود.

وقتی حرف از استخدام می‌زنیم، دنیایی بزرگ را متصور می‌شویم که می‌تواند از سرگرمی‌های فردی شما یک شغل خوب برایتان بسازد. این نکته بسیار مهم است و در حین نوشتن رزومه کاری باید در نظر گرفته شود.

می‌توانید چند فایل مختلف با توجه به شغل‌های پیشین و مهارت‌های فردی خود ایجاد کنید و بسته به موقعیت شغلی که ارائه شده یکی از مهارت‌هایتان را در آن برگه پررنگ کنید.

رزومه آنلاین این امکان را دارد که چند فایل برای خودتان آماده کنید و مهارت‌هایتان را در این رزومه‌ها دسته‌بندی کنید.

شما می‌توانید برای ساخت رزومه ای حرفه از ابزارهای کارآمدی مانند رزومه های آماده سایت رزومه-فا استفاده نمایید و برای یافتن شغل دلخواه خود به صفحه سایت رزومه-فا مراجعه کنید.